AI come boost per l'introduzione del BPM in azienda
AI come boost per l'introduzione del BPM in azienda

AI come boost per l'introduzione del BPM in azienda

Il vero BPM non si limita alla semplice teoria o alla mappatura dei processi, ma rappresenta un'evoluzione continua, integrata nella strategia e nella cultura aziendale. Tuttavia, molte aziende faticano a vedere il valore reale del BPM, considerandolo un'attività troppo dispendiosa in termini di effort e con un impatto limitato. Spesso, il process modelling viene percepito come una mera documentazione, senza una reale utilità operativa. Questo porta a iniziative BPM inefficaci, che non riescono a generare il cambiamento desiderato.

Cosa trovo particolarmente efficace:

  • Formazione e nuove competenze – Il BPM non è solo efficienza, ma anche crescita e responsabilizzazione delle persone.
  • Governance solida e metaprocessi – Senza una governance strutturata, il rischio è che il BPM rimanga un'iniziativa isolata e poco duratura.
  • Allineamento tra IT e business – Il BPM deve essere un ponte tra la strategia aziendale e la tecnologia per avere un impatto reale.

Democratizzare il BPM grazie all'AI

Un aspetto chiave per superare questi ostacoli è la democratizzazione del BPM, e qui entra in gioco l’intelligenza artificiale. Le tecnologie avanzate di process intelligence e l'integrazione con agenti intelligenti in ambito processi rendono il BPM più accessibile a tutti i livelli aziendali, non solo agli specialisti.

Grazie all’AI, le aziende possono:

  • Ridurre il tempo e l’effort richiesto per la definizione e gestione dei processi, trasformandola in un'attività realmente strategica.
  • Semplificare la modellazione e il miglioramento continuo dei processi con suggerimenti basati sui dati.
  • Facilitare l'accesso alle informazioni di processi in maniera conversazionale per diffondere la cultura di processo.
  • Analizzare i processi in tempo reale e identificare inefficienze in modo automatico.

L’AI non solo facilita l’adozione del BPM e distribuisce cultura all'interno dell'organizzazione ma trasforma il BPM in un sistema dinamico e adattivo, capace di evolvere con il business e di supportare decisioni basate sui dati e sulle informazioni a disposizione.

Cosa potrebbe essere aggiunto?

  • AI e Process Mining – L'AI può esere sfruttata anche per una analisi predittiva in combinazione al process mining per rendere il BPM non solo più efficiente, ma anche più proattivo.
  • BPM agile e miglioramento continuo – Il BPM non dovrebbe essere rigido, ma adattarsi continuamente con cicli di feedback e un approccio agile.
  • Cultura aziendale e leadership – Anche con la migliore strategia BPM, senza un cambiamento culturale e il supporto della leadership, l’adozione può risultare difficile.

L’AI può davvero essere il motore per un BPM efficace e scalabile. Quali sono, secondo te, le principali sfide nell'adozione del BPM in azienda? 🚀✨

 

Autore: Dario Ambroggi, GN Techonomy

Innovation Manager | Digital Transformation | BPM & ARIS center of excellence | Director 

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